Informations générales
Entité
Suravenir, filiale du Crédit Mutuel Arkéa, est l'un des principaux intervenants sur les marchés de l'assurance vie, de la prévoyance et de l'épargne retraite collective en France. Au plan national, elle se situe aujourd'hui parmi les 10 premières compagnies d'Assurance Vie.
Tout au long de son développement, Suravenir est resté fidèle aux principes qui font son succès :
des équipes aux compétences variées et complémentaires qui font la force de Suravenir
des contrats de qualité régulièrement récompensés,
un accompagnement au plus près de ses partenaires.
Ainsi, Suravenir recueille, depuis plus de 25 ans, la confiance des réseaux du Crédit Mutuel Arkéa mais également de banques privées, de conseillers en gestion de patrimoine indépendants, de courtiers, de mutuelles, de la grande distribution, de courtiers en ligne, etc.
Description du poste
Métier
METIERS - Ressources Humaines
Intitulé du poste
Assistant RH H/F
Contrat
ALTERNANCE
Votre mission
En tant qu'Assistant(e) en Ressources Humaines, tu intégreras notre équipe et participeras activement à la gestion quotidienne opérationnelle des ressources humaines. Tes missions incluront :
Gestion Administrative :
- Assurer l’intégration administrative des collaborateurs et les fins de contrats ( dossier du salarié, affiliation mutuelle, registre du personnel)
- Suivre les visites médicales
- Répondre aux sollicitations des salariés et être garant du traitement de la boîte mail
- Gérer les heures supplémentaires (recensement et reporting)
Participer au traitement des variables de paie (arrêts de travail, absences exceptionnelles…) - Gestion des titres restaurants
- Gérer les remboursements des frais professionnels en conformité avec la réglementation et les accords d’entreprise
- Rédiger les différentes attestations, courriers, avenants
- Gestion des congés maternité et second parent
- Contribuer à la diffusion d’informations RH auprès des salariés
Formation :
- Contribuer à l'organisation des sessions de formation et à la gestion des inscriptions
- Assurer le suivi administratif des formations (conventions, feuille émargement, facturation) et s’assurer du bon déploiement du plan de formation
- Suivre les formations règlementaires
Et si c'était vous ?
- Tu prépares un diplôme supérieur en Ressources Humaines,
- Tu es organisé(e), rigoureux(e), dynamique et possède de bonnes capacités de souplesse et d'adaptation,
- Tu es rapidement autonome et sait prendre des initiatives,
- Tu as le goût du travail en équipe et un fort esprit d’entraide,
- Tu es à l’aise au téléphone,
- Tu as le sens du service,
- Tu es discret(e)s et respectes la confidentialité des informations.
Localisation du poste
Lieu
232 Rue Général Paulet 29200 BREST
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC+3