Durant votre alternance au sein du département Recouvrement contentieux, vos missions principales seront :

• d'analyser les dossiers, définir les stratégies de recouvrement et les mettre en oeuvre ;

• de choisir les auxiliaires de justice et valider les projets de conclusions transmis par les conseils ;

• d'ajuster à dire d'expert les provisions sur créances contentieuses en fonction des événements des dossiers ;

• le cas échéant, après analyse des dossiers ou épuisement des actions de recouvrement, de passer par perte les créances irrécouvrables ;

• de mettre à jour, au fil de l'eau, l'ensemble des fichiers, dossiers ou bases nécessaires à l'activité et à son suivi (reporting...) ;

• d'assurer une veille réglementaire et jurisprudentielle en lien avec l'activité recouvrement.

Le poste est à pourvoir à compter de septembre 2025 pour une période de 12 mois dans la région brestoise.

Process de recrutement :

1. Postulez à cette annonce. Pensez à bien préciser votre projet de formation (diplôme préparé et rythme d’alternance), la zone géographique de votre recherche et à proposer un CV en français.
   
   
2. Votre candidature est présélectionnée ?
   -> Complétez nos tests de recrutement pour vous préparer et mieux vous connaître d’un point de vue professionnel (invitation aux tests reçue par mail sous quelques jours) ;
   
   
3. Votre candidature a retenu notre attention ?
   -> Présentez vos motivations à un(e) manager lors d’un entretien (présentiel ou visio) ;
   
   
4. Vous avez convaincu votre futur manager ?
   -> Félicitations, il ne reste plus qu’à signer votre contrat !

A chaque étape, si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un retour par mail. 

Si vous avez répondu à plusieurs annonces, vos évaluations restent valables (vous ne les passez qu’une fois).

Nos alternants sont nos collaborateurs de demain. Voici les qualités et compétences principales que nous recherchons :

- de l’engagement,
- l’esprit d’initiative et d’équipe,
- des capacités d’apprentissage et d’adaptation importantes.

Plus spécifiquement, pour rejoindre le département Recouvrement contentieux : 

• Vous avez validé un niveau bac + 4 en droit  et vous préparerez à partir de septembre 2025 un Master 2 en droit privé (droit immobilier par exemple).

• Votre capacité à travailler dans un contexte nécessitant rigueur, synthèse, pro-activité et esprit d'équipe est essentielle pour réussir dans ce poste ;

   

• Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles.

   

Nous favorisons les contrats d’apprentissage, mais nous savons aussi traiter des contrats de professionnalisation, notamment pour les cas de reconversion

Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité.

Le Crédit Mutuel Arkéa regroupe une variété de métiers répartis entre les services centraux, le réseau (CMB, CMSO) et les filiales du Groupe (Fortuneo, Suravenir, Arkea Financements & Services, …)

Ce poste d’alternance est à pourvoir au sein des Services Centraux. Mais quels sont-ils ? Les Services Centraux désignent les services du siège du Crédit Mutuel Arkéa, et donc, toutes les fonctions support du groupe.

Nous parlons aussi parfois du ”Campus” en référence aux bâtiments situés sur l'axe de la rue Louis-Lichou, au Relecq Kerhuon : le siège historique Louis-Lichou, les bâtiments Xanadu, Aube et La Pérouse. Au total, entre 3 000 et 4 000 personnes y travaillent quotidiennement, ce qui fait du Crédit Mutuel Arkea un des premiers employeurs de la région brestoise. Quoi de mieux pour développer votre réseau professionnel et lancer votre carrière ?

Le département Recouvrement contentieux agit au sein de la direction juridique. Il est composé d'une équipe de 28 collaborateurs.